Стратегия бизнеса. Как создать и воплотить ее в жизнь - Михаил Рыбаков
Шрифт:
Интервал:
Заочно проходят лишь первичные и поддерживающие Skype-консультации, иногда – коучинг.
Удаленно иногда проводим первичные и поддерживающие консультации, коучинг и психотерапию.
* * *
Формы работы
• Наши материалы – книги, статьи, дистанционные курсы, рассылка, видеозаписи, страницы в соцсетях и т. д.
• Первичная льготная консультация – возможность нам с вами лично встретиться (очно или через интернет) и обсудить ваши задачи, наметить пути их решения. Пожалуйста, познакомьтесь с нашим подходом до встречи.
• Однодневные и вечерние практикумы – живая проработка основ того или иного подхода, методики. Возможность прочувствовать на себе, познакомиться с нами, принять решение о следующих шагах по развитию бизнеса. Хорошо участвовать командой.
• Выездные бизнес-лагеря для собственников и топов. Традиционно мы проводим их в России и других странах, зимой – у теплого моря. Это очень насыщенное практическое обучение на живых примерах из бизнеса участников. Четкая система от А до Я по выбранной теме. В большинстве наших направлений есть базовый и поддерживающий лагерь (поддержку можно проходить многократно). Помимо учебы лагерь – это возможность выйти из привычных рамок, вовлечь партнеров в развитие бизнеса, познакомиться с интересными людьми, набраться сил и энергии, отдохнуть с семьей.
• Стратегические сессии с вашей управленческой командой – основной формат нашей помощи клиентам. Он самый эффективный по сравнению с подрядной работой консультантов и аналитиков, лекциями, семинарами, тренингами, тимбилдингами и т. д. Сессии могут быть: разовыми, направленными на решение конкретной бизнес-задачи, или частью долгосрочного проекта, например, по стратегии компании, по наведению порядка в бизнесе.
• Коучинг и психотерапия с первыми лицами. Некоторые задачи лучше решать не при команде. Возможна работа как по бизнес-методикам, вашему управленческому стилю и пр., так и по решению ваших личных запросов.
Есть и другие формы, например конференции.
* * *
Тематические направления
Стратегическое управление – все то, чему посвящена эта книга.
• Бизнес-лагерь «Как создать стратегию бизнеса и воплотить ее в жизнь».
• Предварительная сессия с совладельцами бизнеса (и, возможно, ближайшими топами) для согласования взглядов на развитие организации и личных целей. В том числе в семейных компаниях.
• Стратегическая сессия с расширенной управленческой командой «Создание стратегии», поддерживающие сессии по ее развитию и реализации.
Порядок в бизнесе – наше основное направление (работа со стратегией – его часть).
• Отладка бизнеса от А до Я, в том числе внедрение процессного подхода. Стратегические сессии, рабочие группы, наша поддержка – все как описано в книгах «Бизнес-процессы…» и «Порядок…».
• Основной бизнес-лагерь «Как навести порядок в бизнесе, оживить и вовлечь команду».
• Цикл сборных стратегических сессий «4×4» для малого бизнеса.
• Внедрение проектного управления.
Гармоничная жизнь – про то, как жить успешно и с удовольствием.
• Работа лично с вами в режиме коучинга, психологического консультирования и психотерапии.
• Лагерь «Гармоничная жизнь» – ваша личная стратегическая сессия, часто это поворотное событие в жизни.
Финансы и налоговая безопасность – возможность системно выстроить работу с ними в своем бизнесе. Собственникам достаточно глубоко понять основные принципы.
• Бизнес-лагерь «Эффективное управление финансами».
• Стратегическая сессия «Профессиональный взгляд со стороны на управление финансами в компании».
• Стратегическая сессия «Налоговая безопасность компании».
• Стратегическая сессия «Постановка управленческого учета в компании».
• Стратегическая сессия «Построение финансовой модели компании».
• Стратегическая сессия «Помощь начинающему финдиректору».
• Помощь в подборе главного бухгалтера (финансового директора).
Управление людьми – создание и внедрение системы управления персоналом, адаптация мировых технологий под вашу специфику.
• Бизнес-лагерь «Система и технология управления людьми в бизнесе».
• Практикум по проведению совещаний.
• Конкурсный подбор сотрудников.
• Создание системы мотивации.
• Развитие корпоративной культуры.
Создание результативной Системы продаж – мотора вашего бизнеса. Три этапа:
• Диагностическая сессия.
• Обучение руководителей продаж: «Основы системы продаж» и «Управление переговорами и продажами».
• Корпоративная работа с командой продаж.
Маркетинг – мы помогаем системно выстроить работу с рынком, получать измеримые результаты.
• Бизнес-лагерь «Эффективная маркетинговая система компании: как расти и зарабатывать с помощью маркетинга».
• Коучинговые онлайн-программы по системе маркетинга в целом и отдельным ее подсистемам.
• Работа с компанией до получения запланированного бизнес-результата.
Вот книги по стратегическому управлению и смежным темам, от изучения которых вам может быть польза. Список избыточный – смотрите, что ближе вам.
При этом помните, что чтение не заменит вам живой командной работы над своим бизнесом: по моему опыту, осознания лучше добывать из практики, я поступаю именно так.
Вдумчиво выбирайте авторов и книги для чтения, чтобы в голове не образовалась каша из разных подходов. Я выбираю деловую литературу по практичности, качеству изложения (четко, ясно, системно), а также жизненным ценностям автора. И по рекомендациям, конечно.
Каким бы методом вы ни пользовались, главное – действительно глубоко его понять и применить в жизни. Кстати, понять без практики невозможно, да и какой смысл?
Итак…
Книги нашей команды
• Михаил Рыбаков. Бизнес-процессы: как их описать, отладить и внедрить. Практикум. – М.: Издательство Михаила Рыбакова, 2016. – 392 с. – (Серия «Порядок в бизнесе»).
• Михаил Рыбаков. Как навести порядок в своем бизнесе. Как построить надежную систему из ненадежных элементов. Практикум. – 9-е изд., испр. – М.: Издательство Михаила Рыбакова, 2017. – 402 с. – (Серия «Порядок в бизнесе»).
• Наталия Морозова. О финансах легко и непринужденно. – М.: Издательство Наталии Морозовой, 2016. – 164 с.
• Наталия Морозова. Об «упрощенке» за рюмкой чая. – М.: Издательство Наталии Морозовой, 2016. – 128 с.
Поделиться книгой в соц сетях:
Обратите внимание, что комментарий должен быть не короче 20 символов. Покажите уважение к себе и другим пользователям!