Искусство розыскных операций - Сергей Лысенко

В случае необходимости при реализации данных, переданных сыщиком, другими сотрудниками проводятся определенные мероприятия по легендированию способа и источника получения информации. Иногда такие мероприятия осуществляются в виде розыскных действий, которые направлены на дезинформацию не только преступников, лидера и членов группировки, но зачастую и лиц, которые могут быть к ней допущены в самой правоохранительной системе.

При планировании таких мероприятий, необходимо учитывать, при каких обстоятельствах сыщик получил данную информацию и кто, кроме него может еще знать о ней. В основе определения круга лиц, которые имели или могли иметь доступ к этой информации, необходимо учитывать, в какой форме осуществляются коммуникативные связи в группировке. Все это максимально укрепит легенду и исключит раскрытие внедренного сыщика.

В Великобритании проникновение в преступную среду осуществляют офицеры под прикрытием, которых, на законодательном уровне, относят к так называемым скрытым человеческим розыскным источникам. Сотрудник является скрытым человеческим розыскным источником, агентом, информатором или офицером под прикрытием, если он устанавливает и поддерживает личные или иного рода отношения с другими лицами из преступной среды. Поддерживаются такие отношение только со скрытой целью получения информации или обеспечения доступа к информации для раскрытия преступлений. Информация тайно устанавливается при получении, с использованием таких отношений или, как следствие, существования таких взаимоотношений.

Взаимоотношения считаются установленными со скрытой целью, если они происходят таким образом, чтобы можно было гарантировать, незнание преступной стороной об их истинной цели. Сыщики, которые работают под прикрытием, имеют право действовать под вымышленным именем и легендой в указанных выше целях. Следует также отметить, что британские сыщики под прикрытием могут давать показания в суде, используя при этом выбранные псевдонимы.

В других странах Европы проникновение характерно для специализированных подразделений по борьбе с мафией. Сотрудники правоохранительных органов внедряются в преступную среду под видом коммерсантов, подпольных дельцов, наркоманов, рэкетиров и тому подобных.

Такой подход, по сути дела, верно определяется как наиболее целесообразный. Поскольку, как нами было уже выяснено, прямые методы раскрытия и расследования преступлений, такие как открытый розыск, обыски и допросы, в борьбе с организованной преступностью не дают желаемых результатов.

В США проникновение в преступную среду осуществляют секретные сотрудники. Секретным сотрудником является любой сотрудник ФБР, сотрудник федерального или местного полицейского органа, который принимает участие, под руководством ФБР, в особом расследовании. Отношения сотрудника полиции с ФБР скрываются от других должностных лиц в целях расследования, путем предоставления прикрытия или вымышленных установочных данных.

Так, в США в конце 80-х годов ХХ века в систему подготовки агентов были внесены изменения и разработаны программы обучения по проникновению в преступную среду. Первый выпуск составил 40 человек, сейчас за год выпускают до 600 специальных агентов. Конгрессом США внедрение сотрудника ФБР в преступную среду признано исключительно эффективным оружием в борьбе с коррупцией и организованной преступностью.

В системе криминальной полиции Германии существует метод «негласное расследование», как аналог внедрения в преступную среду. Секретные агенты полиции тайно внедряются в уголовный мир и приспосабливаются к окружающей среде, чтобы получить возможность наблюдать за фигурантами разработки.

Немецкие правоохранители считают, что в будущем, с организованной преступностью можно будет эффективно бороться только в случае, если удастся длительное время поддерживать контакты с подозреваемыми для добывания информации о структуре преступной организации. Добытую информацию в нужный момент эффективно применяют для изобличения и задержания преступников. Добыванием такой информации занимаются внедренные в преступную среду секретные сотрудники. По своему поведению и облику, они должны целиком соответствовать новому окружению, ибо только так возможно установление контактов с группой и отдельными фигурантами, представляющими собой розыскной предмет разработки. Примером удачной операций по проникновению является введение секретного сотрудника в преступные круги под легендой торговца оружием. Вскоре через них он проник в более крупную международную террористическую организацию. Другой секретный сотрудник полиции под видом банкира, связанного с фальшивыми деньгами, вскрыл целую сеть фальшивомонетчиков, действующих за пределами Германии.

Во Франции в структуре полиции есть спецподразделение, которое осуществляет оперативное внедрение сыщиков с целью разработки, в преступные религиозные организации, что позволяет не только получать информацию о деятельности сект, но и предотвращать их зловредные намерения. В некоторых городах Франции созданы бригады сыска и захвата группировок, они подчиняются только руководству МВД и осуществляют разведывательную деятельность в преступной среде, оставаясь неизвестными даже для местных полицейских.

Большое внимание, при подготовке к проведению розыскных операций, направлено на правильный отбор и обеспечения высокого профессионализма сыщиков, готовых внедриться в преступную среду. По мнению специалистов, им должны быть присущи такие качества, как преданность делу, незаурядные актерские способности, умение приспосабливаться к различным условиям и чувствовать себя естественно в любой ситуации.

Также требуются некоторые личные особенности характера, хладнокровие и скорость реакции, хорошая память, находчивость, коммуникабельность и способность быстро принимать решения. Кроме того, они должны обладать достаточным опытом в сфере следственной деятельности, а также иметь физические данные и навыки, необходимые для выполнения полученного задания. Проверка пригодности сыщика для участия в розыскных операциях проводится весьма серьезно. Выдерживает ее, как правило, только один из пяти кандидатов.

Программы подготовки сыщиков, которые внедряются в преступную среду, многоаспектные. Так, например, если сотрудник собирается сталкиваться с лицами, занимающимися наркобизнесом, программа включает подробное изучение вопросов идентификации наркотиков, симптомов их употребления и способы их тайного хранения. Обязательными для изучения всем внедряемым сыщикам являются нормы поведения в соответствующей сфере преступной деятельности, методики использования информаторов, приемы скрытого наблюдения, судебная процедура и поведение в суде.

Во время подготовки сыщика, рассматриваются не только вышеназванные вопросы, но изучаются жаргон и привычки, характерные для данной среды. Методы обучения самые разнообразные, от лекций до разыгрывания тех или иных розыскных ситуаций. За лицами, которые тренируются, закрепляются наставники из числа опытных сыщиков. Последние после окончания курса подготовки дают им характеристику, от которой во многом зависит допуск к выполнению задания.

Очень большое значение придается конспирации сыщиков и соблюдению секретности во всем, что связано с их деятельностью. И это вполне обоснованно, поскольку преступные организации проводят фундаментальные исследования относительно структуры и тактики полиции, систематически тщательно проверяют надежность своих членов, нередко привлекая к этому коррумпированных чиновников и политических деятелей.